... Rechtsschutz und Berufshaftpflicht
Eine unfaire dienstliche Beurteilung, falsche Eingruppierung oder sogar Kündigung? Die GEW gewährt ihren Mitgliedern umfassenden Rechtsschutz in allen beruflichen Angelegenheiten, wenn nötig bis in in die letzte Instanz. Jährlich wendet die GEW für den Rechtsschutz ihrer Mitglieder mehrere Millionen Euro auf. Im beruflichen Alltag ist schnell etwas passiert. Für GEW-Mitglieder hat das berufliche Risiko Grenzen. Sie sind bei Personen- und Sachschäden bis zu 1 Million Euro versichert, bei Vermögensschäden bis zu 15 000 Euro – und das ohne Selbstbeteiligung.
... Interessenvertretung am Arbeitsplatz
Wie gut oder wie schlecht ein Personalrat, Betriebsrat oder eine Mitarbeitervertretung arbeitet, merkt man daran, wenn ein Problem auftaucht. GEW-Personalräte und Betriebsräte sind durch Schulungen der GEW bestens für ihre Arbeit gerüstet. Denn die Aufgabe, Si gegenüber dem Arbeitgeber zu vertreten, wird von uns sehr ernst genommen - zu Ihrem Vorteil.
... Tarifpolitik
Die GEW sitzt mit am Verhandlungstisch, wenn die Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes mit den Arbeitgebern Tarifverhandlungen führen. Auch im privaten Bildungsmarkt schützt die GEW ihre Mitglieder durch Tarifverträge. GEW-Mitglieder sind im Falle eines Arbeitskampfes geschützt - in rechtlicher und finanzieller Hinsicht.
... Fortbildung
Auch wenn Sie sich fort- und weiterbilden möchten, bietet Ihnen die GEW viele Möglichkeiten. Für GEW Mitglieder sind die Fachtagungen und Seminare sehr günstig oder sogar kostenlos. ...Informationsvorsprung Wir finden deutliche Worte, zum Beispiel in der HLZ-Zeitschrift der GEW Hessen. Das Abonnement unserer Zeitschriften ist im GEW-Mitgliedsbeitrag enthalten. Darüber hinaus bietet Ihnen doe GEW vielfältige Informationsmaterialien und Fachpublikationen.
Wir freuen uns über jedes neue GEW-Mitglied.